“年终奖啊。”

田陌云一怔，然后：“通知王总他们，下午两点来集团总部会议室开会，并准备好相关资料。”

相关资料是啥资料啊。

田陌云没，苏琼也没问，就这么直接转达。

下午两点，集团会议室。

王思成、张明达、云盈盈、黎秋雅、谭修齐，刘正阳、冯家荣这七人都到齐了。

众人彼此问好寒暄。

王思成、张明达一副大佬的样子。

云盈盈显得比较谦虚低调，自称晚辈。

但她掌管松鼠电器也有几个月了，身上自有一种镇定淡然的气质，倒也不会在几位前辈面前露怯。

谭修齐、刘正阳、冯家荣三人，虽然是刚刚跳槽过来，本身也只是副总职位，跟王思成、张明达不在一个水平。

但他们却聊得很愉快。

起来，谭修齐，刘正阳、冯家荣在跳槽前，也算是一方大佬了，年薪百万级别，不容觑。

场中最卑微的

大概就是雷霆杂志社的总编，黎秋雅。s/l/z/w/w.c/o/br>

论身份，他们都是雷霆集团旗下子公司的负责人，算是平级。

可若是论企业规模、年营收、薪酬收入等……那差距就非常明显了。

但

在座大佬们并没有因此就看黎秋雅。

雷霆杂志社的规模确实无法跟其他四个子公司相比，但它在集团里，却非常受田陌云的重视。

而就在这时

会议室的门被推开，田陌云、苏琼走了进来。

“老板。”

众人连忙起身打招呼，没人敢摆架子。

虽然田陌云平日里从不管事儿，但他对旗下子公司的掌控力度是毋庸置疑的。

而且，论贡献，如果不是田陌云主导的雷霆研发中心的技术强大，他们就算有再好的才能，也不可能在短短几个月，将企业发展到现在的规模。

“都坐吧，”

田陌云坐在首位，摆摆手，示意众人坐下。

苏琼坐在他身侧的位置，而王思成等人，则是坐在长长的会议桌两侧，地位一目了然。

王思成、张明达、云盈盈、黎秋雅早已经习惯了，但谭修齐，刘正阳、冯家荣三人，看向苏琼的目光中带着几分深意。

从座位来看

苏琼在集团的地位，明显比他们这些子公司的老总要高得多，仅次于田陌云。

“今通知大家来开会，主要是两件事。”

田陌云目视众人，淡淡开口：“第一，旗下子公司员工的年终奖问题。第二，股权激励制度。”

闻言，几饶脸色微变。

员工年终奖问题，这是他们来之前就知道的。

但股权激励制度……田陌云从未跟他们提起过。

不过

不管如何，对于各大企业的员工而言，总归是好事儿。

“首先是员工年终奖。”

田陌云开口：“王总，玩具业所有厂商里，年终奖最高的是什么规格？”

他没有询问平均值，而是直接参考规格最高的。

王思成想了想，回答：“最高的是1000元奖金，加上米、面、酒、猪肉之类的，总共价值1200元左右。而全行业平均算的话，大概500600元，一些比较抠门的企业，年终奖都不会超过200元。”

“那工资呢？”

田陌云继续询问：“整个玩具行业，普通员工的薪水最高的是多少？”

“是我们酷乐玩具公司，普通员工的月薪是1000元整，第二高的，月薪才800左右。”

王思成笑道。

当初，田陌云在收购、整顿的时候，就提出过“不能亏待基层员工”的事情。

在辞退一些不积极的员工后，将其余员工的薪酬全部提升到全行业最高。

月薪1000元。

听上去不多，但纵观全行业，乃至全社会，都是非常高的薪酬了。

如今的大夏国经济里，工厂基层员工的工资，平均不超过800元，大部分都在400600元左右。

而酷乐玩具公司直接给提升到了1000元，跟一些写字楼白领的工资都