舒适、悠闲的周末很快就过去，安逸一大早就来到公司上班。年轻人的工作热情非常高涨。等再工作个三五年，这股热情就会被消磨掉。
安逸在工位上坐下来，打开电脑，开始浏览着他的邮件。这倒不是说他一个京城分公司的小组组长有多么的忙，而是很多公司邮件都是群发的。
比如，凤凰基金总裁乔霜偶尔就会发全员信。或者签发公司的决议、部门架构、人事的调整。这是全部职员都能看到的。
再比如，京城分公司、部门里发出的各种会议决议，补贴竞争的文案，这也是相关公司、部门的职员都能看到的。
“小逸，吃过早饭没？”一名模样姣好的女白领拎着一杯豆浆走过来，笑吟吟的拍拍安逸的肩膀。
长得英俊帅气的小男生很容易得到大姐姐们的青睐、喜欢。她们也未必是真想喝豆浆，但“投喂”确实会带来发自内心的愉悦。
安逸坐在椅子上，无奈的转过身来，“卫姐，我吃过了。谢谢你啊。”
卫姐掩嘴轻笑，“不客气。”将豆浆留下，轻扭着细腰，走回到她自己的座位上。
早上发生的小插曲，安逸习以为常，准备了一下资料，很快在内部的聊天软件zoo上接到通知：安逸过来开早会。
安逸拿着笔记本和手机到会议室中，坐在会议室靠门的位置。他们二部的部长潘健波很快就推门进来，等人到齐后，说道：“
我现在给大家通报一个好消息啊！鉴于滴滴前段时间已经放弃其他中型城市，只在全国的一二线城市和我们竞争。大老板放话，只要滴滴的股东愿意退出，他就会按照335亿美元的估值去收购。”
“老藩，这没什么用啊？譬如咱们优步的股份，谁还能卖给滴滴吗？不可能的。”
井高入主优步的第一天的会议上就宣布了“员工持股”的计划。而这些天下来，已经在逐步的落实。很多优步的老员工都拥有股权激励，而这个股权发下来是要签署合同的。制式合同中就有不能出售给竞争对手的条款。
潘健波手里拿着中性笔，环顾着会议室的十几个小组长，嘿嘿一笑，说道：“这你们就不懂了吧？滴滴经过这么多轮的融资，股权早被摊薄。没有上市的公司，是没有ab股，投票权这一说的。只能私下里签署协议。
即便滴滴的股东们无权干涉滴滴的运营，但大老板这一手可是把滴滴那边的股东们给勾得心里痒痒的。资本有不爱钱的吗？据说，据说啊，魔都总部这几天几乎是门庭若市。”
“哈哈。”
潘健波再说道：“所以，乔总签发的邮件大家早上应该都看到了吧？宜将剩勇追穷寇，不可沽名学霸王。什么意思？就是我们优步不仅仅是一百万人口的中型城市中取得份额的领先。接下来，我们还要把一二线城市的市场都啃下来。”
安逸脑子比较敏锐，说道：“潘部长，今年上半年滴滴占优的时候，他们都没有办法把我们挤出全国的主要城市。我们现在凭什么能把滴滴赶尽杀绝。他只需要集中资金到一些个城市，就能形成局部优势。”
潘健波对自己手下最年轻的组长当然是认识的，康总亲自安排的，把笔放下来，笑着道：“小安，你能想到这一点很不错啊。我们想要将滴滴挤出全国所有的城市那肯定不可能。但是，在任何城市我们的市场份额都要做到最大。
我们的法宝是什么？没有任何用户能够拒绝七折优惠。如果有，那我们就五折。如果还有，那么我们就三折。”
我去，一帮人算是听明白，法宝就是烧钱！这是近年来“千团大战”、“支付之争”、“共享出行”的竞争本质啊。
潘健波道：“乔总亲自交代下来的任务，在滴滴的各路资本和我们接触之时，我们首先就要在京城、魔都两个城市。特别是京城这个滴滴起家之地，拿到市场第一。下面，我来分配任务…”
安逸专心的记着笔记。心中有些心潮起伏。这是战斗的号角啊！他很有幸参与到这场大战之中。
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9月26日，优步（中国）继而