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第九章 救命恩人!


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上班的第三天,苏杭再次满怀信心的来到了君临大厦,有了昨天陈雪的开导,他已经下定了决心,无论经理和同事们再怎么讥讽嘲笑他,他都不会放在心里了。

只要做好自己的工作,他们终究会认可自己的!

然而,他刚坐在自己工位上,就看见周围的同时都再用一种奇怪的眼神看着他,那眼神里带着同情和怜悯,也有少数的不好意思。

正当苏杭疑惑的时候,组长李倩倩走了过来,直接说道:“苏杭,你今天的工作不用做了!”

“为什么?”苏杭疑惑道。

“因为你待会儿就要收拾东西走人了!”李倩倩一脸幸灾乐祸。

“也不怕告诉你,你得罪了梁经理,你以为你还能在公司呆多久吗?”

苏杭不甘心道:“我到底是哪里得罪了她?从来公司的第一天,她就在针对我,可我自问,无论是见面打招呼,还是工作完成度,我都没有冒犯到梁经理!”

李倩倩自然不能说出你抢了经理表弟饭碗的事情,只能冷笑道:“你要知道,我们经理可是一个对待属下非常严格的人,你太废物了,本身就是一种罪过!”

听到这话,苏杭攥紧了拳头,额头青筋暴起,吓得李倩倩往旁边跳了一跳,大呼小叫道:“你想干什么?你不会想打人吧?”

其他同事也连忙跑了过来,男的拉住苏杭,防止他做傻事,而女的则是护住李倩倩,保护她的安全。

秦安琪更是劝道:“苏大哥,你不要冲动!”

苏杭最终还是无力地松开了拳头,摆了摆手道:“我没事,你不用担心!”

李倩倩也不敢再说什么刺激苏杭了,赶紧离开了。

而苏杭看着电脑上那些自己刚刚才熟悉的文件,心中有些苦涩,本以为找到工作就好了,却是不曾想,不过三天,自己就要离职了。

明明自己已经那么努力,每晚都学到十二点,怎么还是会被认为能力不够呢?

实在想不通的苏杭,并没有选择直接走人,而是决定把今天的工作先完成,哪怕是真的要赶他走,他也不能留下一个烂摊子给接任者,这是没有职业道德的行为。

而其他人,看到苏杭居然在得知自己要被辞退后,还能认真工作,心里的愧疚感也多多少少被放大了,不再对他冷眼相待,反倒是有不少人开始安慰他,说什么去别的公司也能找到工作之类的话语。

只有秦安琪,一直都没有说什么话,只是将这一切看在了眼里,记在了心里。

君临大厦顶层,总会议室,总经理君耀祖正在和各部门经理开会,听他们汇报工作。

如果苏杭在这里,肯定会觉得奇怪,这个中年的君耀祖,为什么和他之前救过的老人长得那么相似?

会议最后,君耀祖看向梁蓉蓉问道:“梁经理,你们部门新来的那个苏杭,工作怎么样?”

众人有些惊讶,堂堂总经理,怎么会关注一个默默无名的新来员工?

梁蓉蓉小心翼翼问道:“总经理,他是您的熟人?”

君耀祖笑了笑:“并不是,只是当初人事部面试的时候,我刚好在旁观,注意到了这个年轻人,我记得,他的学习成绩很不错的!”

众人释然,原来是起了爱才之心,而梁蓉蓉更是松了一口气,她还真怕苏杭是什么总经理远房表亲之类的关系,那她可不敢轻易弄走苏杭。

“总经理不说,我也正要跟您提起的!”梁蓉蓉拿出了早就准备好的考核表,递给了总经理助理。

“这是财务部员工对他的评价,我们一致认为,他不符合这个岗位的要求,所以打算今天就将他辞掉!”

按照君临公司的规矩,部门经理是有资格直接辞退低自己两级的员工的,不过为了照顾君耀祖的感受,梁蓉蓉才会在会议上提出这种小事,毕竟,这是君耀祖点名录取的人。

本来梁蓉蓉以为君耀祖肯定会同意的,君耀祖可是出了名的只看能力严酷上司,然而,却是没想到,君耀祖看完考核表,只是淡淡笑了笑:“这才入职不过


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