既然要受处罚，那就处罚吧。李羽新抱着这个态度大义盎然的引颈就戮。

卿凤山很欣赏李羽新的气度，作为曾经的一名成功人士他很敬佩李羽新的为人，同时也很喜欢李羽新不为名利的做事风格。

“李羽新，你觉得我会给你什么样的处罚？”卿凤山明白自己充当了一回背锅侠，李羽新则只能当一回忍者神龟。

“办事不力，罚款500，停职一个礼拜。”李羽新顺口一冒烟就瞎编了几句。

“据我所知，这样的处罚还是第一次。”卿凤山笑笑而评。

“卿部长，我无所谓，你看着办吧，我先回去了。”李羽新突然想起还有一幅花片没画，赶紧告辞。

看着李羽新远去的背影，卿凤山转身对叶薇说：“李羽新的处罚你怎么看？”

“我们这的损耗一直都没有低于4.8%的，要说处罚还真是有点冤。”叶薇很聪明地漏了以前的数据。

“没办法，愿赌服输。”卿凤山只是在教他们军令不是儿戏，输了这一次，牢记这一生。

“卿部长说的是。”叶薇也如同上了一堂人生成长阶段的第一课。

“离考核结束还有两天时间，这两天虽无力回天，但我相信损耗率应该在3.18%左右。”卿凤山粗略的计算了一下，想想这个损耗是多少陶瓷管理者都想要的，随便李羽新带着这个数字去哪个厂绝对百分百高薪聘请。然而，残酷的事实是他在陵康公司还得受到一定的处罚。卿凤山感慨万千，却也无力回天。

叶薇插不上嘴，她还没搞明白卿凤山的脾气，她得慢慢琢磨。

卿凤山也是个闲不住的人，他在办公室呆了几分钟就溜达到车间去转悠，一切近乎常规化的生产流程让卿凤山啧啧称奇，工人训练有序，场地干净整洁，各种物件设备犹如新购。卿凤山不由地佩服邓伟强的企业化进程，从几个分厂到现在的总厂均是一样的场景，一样的模式。

卿凤山对比自己以前的工厂，叹息之余自愧不如，他败的不是资金问题，而是管理不到位。

腰线车间里一群娘子军正在贴花纸，每人面前一叠仿真的绿叶花纸，一小盆水，一个胶刮，一根针。旁边的木托是专门用来放贴好花纸的砖，每每放满一架子程晨就让人搬运到窑炉去烧制，周而复始，龙形贯穿。

卿凤山看着这群忙碌的娘子军，频频的点头称赞。

不知何时刘志康竟然站在了他的跟前，他问道：“感觉怎么样？”

“很好，即便车间里没有中层管理人员在，工人们还是按部就班的继续工作，没有偷奸耍滑溜岗的，这样的厂不赚钱都难。”卿凤山不是奉承而是发自肺腑的说道。

“现在知道你的厂为什么亏钱了吧？”刘志康也不是有意卖弄，他是出于真心实意地战友情。

“明白得有些迟啦。”卿凤山望天长叹，一种没落的英雄情愫杳然脸上，如果人生能再来一次，他一定不会选择另立炉灶，如果人生能再来一次，他还会选择做刘志康的马前卒。

“现在明白还不算太晚，只要时机成熟，你一定会风起云卷，重头再来。”刘志康知道他绝非池中之物，再度飞腾也只是时间问题。

“重头再来，谈何容易！”无钱难为英雄汉。

刘志康不置可否地笑笑，只说了两个字：“努力！”

卿凤山咬紧牙关，点了点头。借着这个机会，卿凤山向刘志康汇报了关于损耗的事，刘志康听后眉头一皱，沉思片刻恢复笑脸，说道：“灵活运用管理处罚条例，我相信你一定能处理好这里面的关系。”

“我明白了。”卿凤山接下来就跑到行政部找那本《陵康公司管理处罚条例》，绿色的封皮烫金的字，一入眼就见到总则、第一章、第一条类似国家正规文书的字样，卿凤山细细阅读，这才发现刘志康的公司为什么屹立于不败之地，管理处罚的细节一环紧扣一环，绝无累述，总归这本小册子概括了处罚的各个类别，以及各种不同的处罚标准。

卿凤山看得入迷，犹如习武者得