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第三十五章:冯成业


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第二场面试,是在工会每次开会的小会议室,在场的有冯成业厂长,明兴盛副厂长,林文山副厂长,以及采购科锻造科统计科各位负责人。

光这阵仗,就能把来参加面试的第二轮考生们给吓死。

按照抽签顺序,阮糯米是排在中间的,她前面有四五个人,都是白着脸,双腿打颤的出来的。

这显然是不太好了,后面的人就越发害怕了。

“阮糯米同志进来!”这声传出来,走廊道的考生们,瞬间齐刷刷的盯着阮糯米看,各种眼神都有。

他们好奇,这个第一名,进去了会是一个什么成绩。

阮糯米没看到大家的注意,她深吸一口气,推开门走了进去,办公室很大,中间放着一张刷着红油漆的大桌子,负责考核的厂内领导们,沿着桌边周围坐着,每一个都气势非凡。

这些人,都是厂内的中高层干部,光坐着那里不说话,就足够让人敬畏。

阮糯米扫了一眼,有了大致印象,她告诉自己冷静下来,下意识的把这些考核领导们,转化为一棵棵绿油油的大白菜。

白菜嘛!

都是放锅里面,一锅煮了,怕什么。

“大家好,我是阮糯米。”她目光平视前方,进行自我介绍。

她本就生的好看,明眸皓齿,眉目如画,这么一站在那里,那些钢厂的领导们,只觉得那沉闷的办公室都亮堂了几分。

拿起阮糯米之前的成绩,不由得坐直了身体,观看起来。

阮糯米考的是统计科的数据员,所以,万主任来主要负责提问。

他一上来,就问了一个很广泛却又让人很难回答的问题,“你对我们数据员的看法是什么?你觉得这个工作的作用是什么?数据的存在是不是有必要?”

周围的人,都在说,统计科的数据员是个赔钱的工作岗位,既不能产生工作效益,又不能带来直观的利益,但是他和冯厂长两人却在一直坚持着成立这个岗位。

但是,成效却不是很大,一连着换了好几个人了,都不太好,所以这次,才有了对外招聘。

阮糯米尽量用后世通俗易懂的说法来展现,她侃侃而谈,“数据是一个很有趣的东西,它很呆板冷漠,但却必不可少,大方面,我能从简简单单的一张数据上,看出厂里面的盈利和亏损项目,在根据数据来调整厂里未来的发展方向,这是一个大厂必不可少的一个岗位,丢掉这个岗位,无疑等于盲人摸路。”

“至于中层方面的,那就最简单了,例如,从数据上查看,咱们油水最大的采购科,有没有中饱私囊,去看看后厨的食材,有没有偷工减料,一切作假,在数据的彰显下,都无所遁形。”

她这话一说,现场一安静,在场的领导,齐齐的看向采购科主任明洪运,采购科主任明鸿运神色一凛,坐的越发端正了,只是内心却有些惴惴不安,不禁产生了质疑,数据真的有这么强大吗?

阮糯米像是没察觉一样,继续说道,“在小的层面,我们可以根据数据来评判考核每位工人的工作情况,到底是消极怠工还是积极向上,在根据数据,来给工人们升职降薪,分发奖励,这将会是一种很好的机制,鼓励着下面的工人们不断的前进。”

阮糯米说完,现场安静了下来。

孟州钢厂所有的中高层基本都出现在了这个屋子内,大家脸上神色各异,有欣喜的,有不高兴的。

孟州钢厂可以说是孟州市的天。

如今,有人要打算动一动这天了。

但凡被触及到利益的人,都是不高兴的。但是若是真心为孟州钢厂长远考虑的领导,这会都是若有所思,甚至还有几分掩盖不住的喜意。

万主任若有所思,他仔细的回忆着阮糯米说的每一句话,他语气里面有着掩盖不住的惊喜,“数据,真的能这么强大?”他和冯成业厂长一直有个猜想,希望用数据来说话,但是太难了。

真的太难了。不止是没有大方面的头绪,小方面却缺少细枝末节。简单来说,他和冯成业厂长虽然知道数据有大作用,


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