第二一早。

杨不凡还没起来，夏文文就消失了。

这让杨不凡很惆怅，反正大家都知道你是未来老板娘了，两个人住在厂里，有什么不对吗？

也不知道夏文文害羞个什么劲！

不过杨不凡还是自己来到兴邦食堂，享受了一顿特意请来大厨做的早餐。

煎饼果子加豆浆！

不得不，这煎饼果子和豆浆，大厨做的……简直和外面店里做的一毛一样，就是内味！

吃过了饭，杨不凡意识到新的一个月到了，这代表新的结算周期也开始了！

之前的结算周期，杨不凡并没有什么大动作，但是这个结算周期，他决定搞点事情了。

比如让那个尴尬的客户满意度从一颗鸭蛋变成个位数。

哪怕是三分五分的也好啊，总比一个零蛋要好看啊！

至于其他企业价值，企业影响力这种，短时间内大幅提高评分基本是不可能的了，杨不凡心里还是有逼数的，也不会强求。

但总体分数，如果能达到150分，也是一个巨大的突破啊。

现在用于结算的企业资金可是6000万了，如果能够达到150评价分，那这个结算周期结算，能够得到的资金可就变成了9000万了！

这代表什么？

不论兴邦的效益如何，光光通过评价分，就能够获得3000万的收益了！

想想就让人很激动！

杨不凡心情有点激动，那可是3000万的收益啊！

3000万元，能够做的事情太多了，比如买一栋超级豪华的别墅……等等，为什么结算周期完成了，企业资金得到了注入，而我这个老板怎么啥也没得到呢？

正喝着豆浆的杨不凡本来还美滋滋的，可是想到这个问题，脸色顿时黑了！

这不对啊！

我辛辛苦苦一个月，作为老板最后毛都没捞到？

这也太不合理了吧？

想到这里，杨不凡赶紧再次查看起了厂狗系统，看看昨晚是不是自己太激动忽略了什么系统消息。

一看果然如此！

杨不凡发现自己光顾着看创业者模式的结算了，却根本没看自己的经验值。

打开经验值界面，杨不凡看到了一大排系统提示！

昨晚的结算，杨不凡直接得到了1200点经验值！

基础结算奖励是1000点经验值，因为得到了120分的评价，所以在1000点经验值的基础上多得了200点经验值奖励。

这个奖励真的不算多，但也不能完全没樱

因为本身结算奖励的基础经验值就不是很高，只有1000点，放在过去，这1000点经验可以直接让杨不凡升一级。

但现在嘛，这点经验值还不够塞牙缝的。

当然了，换算成现金倒是很不错，也有将近二百万元。

怎么看这个奖励都是不错的，而且以后杨不凡每个月除了日常的经验值将会增加一项稳定的收入。

这个奖励加上最近获取的经验值，直接让杨不凡的等级提升了一级，达到了厂狗17级。

不过难受的是，这次提升只改变了经验值兑换现金的比例，并没有开启什么新的模块。

杨不凡喝了一口豆浆，觉得这个情况也正常，越往后，可能新的系统模块就更有用，对自己的改变越大。

以后的升级越来越困难，系统功能越来越难获得，都是正常的。

不过总体来，这个结算周期杨不凡还是很赚的。

就算是自己投资工厂，也不可能每个月都直接分到几百万的红利的，杨不凡现在的收成已经相当逆了。

兴邦工厂赚了6000万元，杨不凡自己也赚了不少，算是双喜临门。

喝完了豆浆，将一顿早餐吃光，杨不凡就摸着自己的肚子去上班了。

刚刚走到厂区。

杨治佳就直接冲了过来，一脸的喜色。

“杨总！铜杆涨价了！”

杨不凡一愣。

铜杆涨价了，跟自己有什么关系啊……等等，我好像存储了五百吨铜杆吧？

难道我误打误撞，还真玩了一波抄底？

杨治