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“田，欢迎来到神经内科！”
史密斯教授大笑着迎了出来，十分热情的握住了田路的右手，力度很大，还使劲的上下摇动着，捏的田路微微的咧了咧嘴，身子也不由自主的向后晃了一晃。
当然，见到史密斯教授，田路也是相当高兴的，连忙点头笑道：“您好，史密斯教授，很高兴能有机会和您一起工作。”
让进办公室，请田路坐下之后，史密斯亲自给田路倒了一杯咖啡，笑着说道：“听说你在普外科和icu干的很棒，移动的医师手册和手术机器人之名，可是早已经传到我们神经内科来了。”
“那只是同事开的一个玩笑罢了。”田路笑着答道。身为当事人，他早就知道了自己那两个外号，不过也只是一笑了之了，毕竟，自己能有那样的表现主要的还是归功于系统的帮助。
做了九个月的住院医师之后，田路身上的书卷气并没有消散多少，但是却多了一分干练，除了长相年轻的让人难以完全信任之外，气质已经越来越像一名专业的医师了。这让从一开始就仔细观察的史密斯教授暗暗欣赏的同时，不由得也有一些遗憾：这样的人才，如果选择神内做住院医师多好！
闲聊了几句之后，史密斯教授向田路介绍了一下在神内转科期间的安排。
工作依旧由门诊，病房组成。四天值一个班，每天上午从七点半开始早查房，上午处理病人，讨论治疗方案。下午出门诊或者参加学术活动。
作为著名的神经医学中心之一，神经内科的学术活动非常多。每周都有固定的神经病理学研讨会、神经肿瘤学研讨会和神经放射学研讨会，每天高年资住院医或者主治医们都会给低年资住院医师们讲小课，隔上一段时间还会请外院的权威专家来做前沿讲座。
“一句话，在神经内科，一样不会比在普外科和icu轻松多少。”史密斯教授最后很是郑重的向田路说道。
点了点头，田路对此早就有了心理准备。
事实上，没有那个科室的住院医师工作是轻松的。住院医师的工作很累，这是众所周知的，而这种累，其实主要来自两个方面的压力。一方面，工作确实非常繁忙。就拿田路在普外科轮转时来说，要管理病人，要跑实验室，要做手术助手或者主刀，要帮主治们处理一些杂活。。。。。。总之一天下来，很少有能闲下来的时候。
而另外一方面，作为住院医，心理上的压力比起身体上的劳累更让人难以承受。成功做上住院医师，并不意味着就能最终完成培训，每年都有承受不了压力，或者是表现不好的住院医师被劝退。巨大的紧迫感逼着住院医们要不断的去学习，去适应，去充实自己。而临床上不停的碰到自己从来没有遇到过的情况，随时要面对上级医生的考核，甚至在各种学术活动上，还要面对主任和教授们的质疑，这种压力，只有身在其中的人才能真正的体会到。
为此，田路不止一次的庆幸自己当初足够努力，赶在进入医院之前完成了系统所有的学习任务。
通过了医学基础支持系统的考核，就意味着他已经完成了理论知识的储备，不用像其他的住院医师一样，在吸取临床诊疗经验的同时，还要不断的翻看医师手册或者教材，继续进行知识的积累。而临床诊断和临床操作支持系统的开启，又能让他在诊治病人的时候游刃有余，不至于手忙脚乱。
这种巨大的优势，远不是普通住院医所能相比的！
在同组的其他三名住院医师抱怨霍华德医师没有给他们太多手术机会的时候，田路已经通过频繁的主刀小手术，熟悉了各种常规医疗器械的使用，锻炼出了柔和的手感；而在霍华德医师的支持下，他也作为助手参与了许多大型手术，甚至包括两台wipple和一些复杂的心脏手术，给系统的数据库积累了不少的资料。至于其他大部分时间，就是完成临床经验的积累，学习主治们如何去和病人沟通，如何去处理突