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第6章 汉朝最体面的职场进阶（第3页）

、职业风险：

政治风险：朝堂斗争可能波及自身。

考核风险：刺史巡察，考核不过关可能丢官。

经济风险：商人可能因政策变动破产。

健康风险：医疗条件仍然有限。

、职场人际关系：

师生关系：师承关系很重要。

同乡关系：同乡之间互相提携。

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姻亲关系：婚姻成为巩固关系的手段。

六、职业生涯规划：多条道路通长安

在汉朝想要出人头地，道路更加多元。

、快晋升通道：

察举入仕：通过孝廉、茂才等科目获得举荐。

太学出身：在太学成绩优异可直接入仕。

军功授爵：在战场上立功可获得爵位。

捐资入仕：汉武帝时开始实行捐官制度。

、职业展路径：

文官线：太学生→郎官→县令→郡守

武官线：士兵→校尉→将军→大将军

学者线：弟子→学者→博士→帝师

【汉朝生存法则】

德才兼备：品德与能力同样重要。

经营人脉：获得举荐很关键。

抓住机遇：察举制每年名额有限。

适可而止：富贵太过可能招祸。

留好后路：政治风云变幻莫测。

特殊技能：

精通至少一部儒家经典；

掌握公文写作技巧；

懂得经营人际关系；

具备应对突事件能力。

总结：

穿越到汉朝找工作，你将置身于一个儒法结合，机遇多元的职场黄金时代。

从察举入仕的规范途径，到太学培养的人才梯队；

从兴盛的私营手工业，到繁荣的丝绸之路贸易，你会深刻地理解：

在这个儒家思想深入人心的时代，工作不仅是谋生手段，更是实现人生价值的重要途径。

能在这个机遇与挑战并存的时代，找到自己的展道路，你绝对是一位懂得把握时代脉搏的通达职场达人！

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